1.Управление Федерального казначейства по Республике Марий Эл объявляет конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы: начальник отдела кадровой и административной работы Управления – 1 единица, ведущий специалист-эксперт юридического отдела Управления – 1 единица.

2.К претендентам на замещение вакантной должности: начальник отдела кадровой и административной работы Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл предъявляются следующие требования:

-высшее профессиональное образование;

-стаж государственной гражданской службы – не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

-профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федерального казначейства, основ организации прохождения государственной гражданской службы, Служебного распорядка Федерального казначейства, порядка работы со служебной информацией, правил деловой этики, основ делопроизводства;

-профессиональные навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач.

3.К претендентам на замещение вакантной должности: ведущий специалист-эксперт юридического отдела Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл предъявляются следующие требования:

-высшее профессиональное образование;

-без предъявления требований к стажу;

-профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федерального казначейства, основ организации прохождения государственной гражданской службы, Служебного распорядка Федерального казначейства, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства;

-профессиональные навыки: эффективного планирования рабочего времени, обеспечения выполнения задач, анализа и прогнозирования, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, сбора и систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

4.Прием документов производится по адресу УФК по Республике Марий Эл: 424000, Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, Вознесенская ул., 85.

Контактное лицо – Швалёв Григорий Сергеевич, тел. (8362) 68 48 88.

5.Начало приема документов для участия в конкурсе: «28» мая 2010 года, окончание: «26» июня 2010 года.

6.Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

а)личное заявление;

б)собственноручно заполненную и подписанную анкету (по установленной форме) с приложением фотографии размером 3х4;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г)документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

-копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы;

-копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;

д)страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

е)свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

ж)документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

з)справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (формы справок утверждены Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»);

и)заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 14.12.2009 № 984н);

к)документы, необходимые для оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, предусмотренные законодательством Российской Федерации (при необходимости).

7.Условия прохождения гражданской службы:

-профессиональная служебная деятельность гражданского служащего осуществляется в соответствии с должностным регламентом;

-денежное содержание: месячный оклад в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы и месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином гражданской службы, а также ежемесячные и иные дополнительные выплаты;

-ненормированный рабочий день;

-ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

-ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (из расчета один календарный день за каждый год гражданской службы);

- дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день – 8 календарных дней;

-присвоение классного чина гражданской службы гражданскому служащему по замещаемой должности гражданской службы;

-повышение квалификации гражданского служащего не реже одного раза в три года;

-аттестация гражданского служащего один раз в три года.

8.Предполагаемая дата проведения конкурса: «30» июля 2010 года.

9.Место проведения конкурса: УФК по Республике Марий Эл, расположенное по адресу: 424000, Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, Вознесенская ул., 85.

10.Порядок проведения конкурса: собеседование и (или) тестирование.

11.Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

12.В Управлении Федерального казначейства по Республике Марий Эл установлена пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье.

Время начала и окончания службы и перерыва для отдыха:

начало службы: – 8 часов 30 минут,

окончание службы – 17 часов 30 минут,

перерыв – с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

13.Государственный гражданский служащий имеет основные права, указанные в статье 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»:

-обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

-ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;

-отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

-оплату труда и другие выплаты в соответствии с настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом;

-получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности государственного органа;

-доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений;

-доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации;

-ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов;

-защиту сведений о гражданском служащем;

-должностной рост на конкурсной основе;

-профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

-членство в профессиональном союзе;

-рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

-проведение по его заявлению служебной проверки;

-защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

-медицинское страхование в соответствии с настоящим Федеральным законом и федеральным законом о медицинском страховании государственных служащих Российской Федерации;

-государственную защиту своих жизни и здоровья, жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего ему имущества;

-государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом.

14.Государственный гражданский служащий в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» обязуется:

-соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации и обеспечивать их исполнение;

-исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

-исполнять поручения соответствующих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации;

-соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

-соблюдать служебный распорядок государственного органа;

-поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

-не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

-беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

-представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера);

-сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства;

-соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

-сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

15.Основными должностными обязанностями начальника отдела кадровой и административной работы являются:

-обеспечение деятельность отдела в рамках возложенных на отдел задач и функций;

-обеспечение создания в Управлении Федерального казначейства по Республике Марий Эл, подведомственных отделениях системы работы с персоналом, позволяющей осуществлять изучение кадрового состава, качественный подбор, расстановку, его эффективное использование и обучение;

-организация работы приемной руководителя Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл, работы с обращениями граждан и организаций;

-организация приема, учета, регистрации, доведения до исполнителей, отправки корреспонденции, в т.ч. полученной и отправляемой по каналам электронной связи, разработка мероприятий по сокращению документооборота;

-составление и согласование сводной номенклатуры дел Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл, представление на рассмотрение Центральной экспертной комиссии номенклатуры дел подведомственных отделений;

-организация своевременного размещения на сайте Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл информации, подготавливаемой структурными подразделениями Управления;

-обеспечение сохранности, учета и использования документов, передаваемых на государственное хранение, порядка работы с печатями и штампами;

-исполнение, в соответствии с приказами Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл операций, предусмотренных технологическими регламентами, утвержденными Федеральным казначейством;

-осуществление контроля за комплексным обслуживанием административного здания Управления Федерального казначейства по Республике Марий Эл в соответствии с нормами и правилами производственной санитарии и противопожарной безопасности, а также осуществление методического руководства по охране труда, технике безопасности и противопожарной безопасности;

-обеспечение в пределах своей компетенции защиты сведений, составляющих государственную тайну, иных сведений ограниченного распространения, охраны труда и пожарной безопасности;

-соблюдение общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885.

16.Основными должностными обязанностями ведущего специалиста-эксперта юридического отдела являются:

-осуществление правовой работы в интересах следующих отделений УФК по Республике Марий Эл, прикрепленных на правовое сопровождение к Центру правового сопровождения № 2:

-по Килемарскому району;

-по Медведевскому району;

-по Моркинскому району;

-по Советскому району;

-по Юринскому району, с территориальным расположением: пгт Медведево, ул. Медведево, 13 (Отделение по Медведевскому району УФК по Республике Марий Эл);

-консультирование по вопросам бюджетно-финансового, гражданского, трудового законодательства, законодательства о государственной гражданской службе;

-оказание юридической помощи по вопросам кассового обслуживания исполнения бюджетов и бюджетного законодательства;

-подготовка, редактирование, проведение правовой экспертизы и визирование в качестве юриста и исполнителя проектов писем, локальных актов Отделений, государственных контрактов, договоров, соглашений и иных документов, представляемых на подпись руководству Отделений;

-осуществление защиты правовыми средствами законных прав и интересов Федерального казначейства на территории Республики Марий Эл, Управления, Отделений и его сотрудников в судебных и государственных органах и учреждениях;

-представление в судебных органах на основании доверенности интересов Министерства финансов Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, в случае, когда их представление поручено Министерству финансов Российской Федерации;

-представление в Правовой департамент Министерства финансов Российской Федерации, Юридическое управление Федерального казначейства текущей и отчетной информации о принятых судами решениях, подготовка проектов заключений об отсутствии оснований для обжалования судебных актов;

-осуществление анализа и обобщения судебной практики применения действующего законодательства по спорам с участием Министерства финансов Российской Федерации, Федерального казначейства, органов Федерального казначейства на территории Республики Марий Эл;

-ведение учета предъявленных исковых требований к органам Федерального казначейства, Федеральному казначейству на территории Республики Марий Эл в программном обеспечении;

-подготовка отчетной информацию отдела;

-осуществление правового сопровождения обслуживания лицевых счетов получателей средств федерального бюджета, открытых в Отделениях;

-подготовка на основании представленных документов, необходимых для открытия, переоформления, закрытия лицевых счетов для учета операций, осуществляемых участниками бюджетного процесса, заключений о соответствии либо несоответствии представленных документов требованиям, установленным Порядком открытия и ведения лицевых счетов Федеральным казначейством и его территориальными органами;

-проведение правовой экспертизы исполнительных документов и подготовка заключений по исполнению исполнительных документов, поступающих на исполнение в Отделения;

-подготовка ответов на письма, предложения, заявления и жалобы граждан, предприятий, учреждений и организаций по вопросам, относящимся к компетенции юридического отдела;

-ведение в установленном порядке делопроизводства, учета и хранения судебных дел, номенклатуры дел отдела;

-по поручению начальника юридического отдела Управления осуществление правовой работы в интересах Управления;

-выполнение иных поручений начальника юридического отдела Управления;

-соблюдение общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885.